Konflikte sind eine Folge von unterschiedlichen Wahrnehmungen, Bedürfnislagen und Missverständnissen. Manchmal scheint die Auseinandersetzung ausweglos und die Situation verhärtet sich. Dann ist Mediation ein geeigneter Weg, um eine konstruktive Kommunikation wieder zu ermöglichen und eine einvernehmliche Lösung zu finden.

Ich vermittle:

• im Arbeitskontext, z.B. in Teams, zwischen einzelnen KollegInnen
• in Familie und Partnerschaft, z.B. in Patchwork-Konstellationen, bei Trennung
• in Nachbarschaft und Wohngemeinschaft

Sie überlegen…? Ein erstes Gespräch kostet Sie nichts und hinterher wissen Sie mehr.